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龍崗營銷優化,何時能做主?

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龍崗營銷優化,何時能做主?

發布日期:2016-05-18 17:49 來源:http://www.yktjsyinhui.cn 點擊:

    現在網絡上鋪天蓋地的文章都在那“呼吁”:傳統企業想要發展,想要擴大市場。就一定要擁抱互聯網,在互聯網尋求突破的機會!這句話本身沒錯,但是很多人寫文章都沒說到點子上去, 空城認為傳統企業想要正確的擁抱互聯網,最終要的還是要給予營銷人員和網站優化人員更多的自主權,絕對的話語權要握在他們手上,而不是老板的手上。很多企業在互聯網的是失敗,大部分的原因都可以歸咎于老板身上。

  理由一:論優化能力,你不如SEO

  可能很多人都會以為我這說的是廢話,但是這是在企業做互聯網營銷時存在的一個最大的問題!企業觸碰互聯網,很多時候都需要一個展示型或是營銷型的網站,很多老板也很重視這一塊,花錢建站然后組建網絡部。老板有時會去一些論壇瀏覽一些關于SEO的文章,理解了那些最基礎的文章之后就認為自己全部都懂了,在龍崗SEO優化的時候“指手畫腳”,其實老板的很多要求都是作弊或是錯誤的,但是最后員工不得不屈服??粘窍胨麄兦脑蛞埠芎唵?,你說怎么做我怎么做,以后沒有效果也怪不到我。

  因為空城是做網站診斷的,所以經常會有好友把網站發過來讓我給他診斷下,看看有哪些問題?今天看到一個站,站點的最底部全部都是堆砌關鍵詞,問他怎么回事?一句話說的我啞口無言:老板讓這樣做的!其實這也很好的給老板提了一個醒,如果你怎么說SEOer就怎么做的,那么這個員工要么就是能力不行,要么就是人品不行。

  理由二:論產品分析,你不如營銷策劃

  雖然說企業的產品都是老板拍板生產的,但是對產品的一些性能或是優勢,你肯定不如策劃的現在網絡上鋪天蓋地的文章都在那“呼吁”:傳統企業想要發展,想要擴大市場。就一定要擁抱互聯網,在互聯網尋求突破的機會!這句話本身沒錯,但是很多人寫文章都沒說到點子上去, 空城認為傳統企業想要正確的擁抱互聯網,最終要的還是要給予營銷人員和網站優化人員更多的自主權,絕對的話語權要握在他們手上,而不是老板的手上。很多企業在互聯網的是失敗,大部分的原因都可以歸咎于老板身上。

  理由三:論推廣方法,你不如推廣人員

  好的營銷方案也需要有人去執行,龍崗網絡推廣 并且既然他們做這一行,就會有自己的推廣方式和資源。如果說老板參與到營銷的策劃還算是情有可原的話,那么你再指揮員工的推廣工作,那就真是幫倒忙了。他們知道用什么樣的方法去哪個地方推廣的效果會更好,打個比方,我寫一篇軟文,打算去各大站長平臺去發布。但是老板要求我去新浪搜狐發表,你認為可能嗎?這里網站想要上軟文并且放到首頁,沒有錢怎么可能辦到?而且我們的目標客戶不一定就在這兩大門戶上。

  甚至有的老板還給定量的安排任務,必須要發多少文章到多少論壇,其實營銷的最重要一個環節是互動,先不說發那么多論壇有沒有用,這會浪費我們很大的一部分互動時間。有時候在一些人氣比較高的論壇做一些精華帖,比發幾十個論壇都來的有效果,而做精華帖的前提就是要有不斷的頂貼和回帖,這不但需要推廣人員的引導,而且還需要他們不斷的用馬甲去頂,人的精力是有限的!

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